Techniek is én blijft dé keuze voor de toekomst

Onder de titel ´Exact is ook niet alles´ verscheen op dinsdag 24 november een artikel in de Twentsche Courant Tubantia. Hierin werd gesteld dat de inspanningen om meer bèta- en techniekstudenten te werven overbodig zijn. De arbeidsmarktperspectieven voor veel afgestudeerden zouden matig zijn en de economische crisis wordt hierbij als dé oorzaak genoemd. 

Dit laatste is precies het punt waar de schoen knelt. De symbolische nevelen van de economische crisis verhullen momenteel het echte probleem. In de nabije toekomst is en blijft namelijk een groot tekort aan technisch personeel. Want crisis of niet; mensen gaan met pensioen en steeds minder jongeren kiezen voor een toekomst in de techniek. Reden om juist nu met volle kracht vooruit te gaan. Zoals met het terugdringen van het tekort aan technisch geschoold personeel en het verder verbeteren van het imago van technische functies en opleidingen. Zonder meer instroom in de techniek is het in de toekomst bijvoorbeeld niet vanzelfsprekend dat u voor een storing snel een elektricien of loodgieter kunt laten komen. 

De landelijke arbeidsmarktprognoses tot 2014 van het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA) ondersteunen dit beeld dan ook met feiten. De perspectieven voor de technici uit het middelbaar en hoger beroepsonderwijs blijven voor de komende jaren gunstig. Vier van de tien studies met de beste arbeidsmarktperspectieven tot 2014 zijn technische studies.Voor Twente is de keuze voor techniek is wel een uitdagende en verstandige, maar deze moet dan wel eerst gemaakt worden door ‘onze’ jongeren. 

Het schetsen van een genuanceerder beeld dan in het betreffende artikel is volgens ons dan ook van groot belang. We moeten voorkomen dat zeker scholieren en studenten maar ook vertegenwoordigers uit het bedrijfsleven en onderwijs zand in de ogen wordt gestrooid. We hebben namelijk iedereen nodig om de positie van Twente als krachtige techniekregio te handhaven.

Verschillende initiatieven zijn gestart. Het zogenoemde ´Schoolverlatersproject´ is hier een belangrijk voorbeeld van. Dit project heeft als doel om afstuderende technici te behoeden voor de teruggevallen vraag op de arbeidsmarkt. Zo blijft deze groep behouden voor de technieksector. Deze en meer initiatieven komen tot stand onder regie van Twente TOA (Taskforce Technologie Onderwijs Arbeidsmarkt). In Twente kijken we namelijk verder dan de hype die niet alles is, dat is wel zo exact.

Voorzitter Twente TOA: 
Hans Schutte

Ambassadeurs Twente TOA:
Peter den Oudsten
Arie Kraaijeveld